働くを考える 働くを考える
働くを考える所得倍増する社会が幸せとは限らない
2022年7月7日 ashikaga なぜ昭和の日本は所得倍増できたのか 参議院選挙に限らず 短期的問題は『物価の高騰』 中期的問題は『給与アップ』 長期的問題は『少子化による人口減』 …
働くを考える必ず来るゲームチェンジャー
2022年7月6日 ashikaga 奪われる仕事の議論は嫌われる 「○○の仕事はロボティクスに代替えされる」 「○○の仕事はＡＩに奪われる」 という議論が活発ですが『奪われるとされている仕事に就い …
働くを考える長寿化で３ステージキャリアプランになる
2022年7月5日 ashikaga 企業はベストチームを作りたい 万物流転 諸行無常 「世の中のすべてのものは変化する」ということを表す言葉は古来よりあり、風化していません 自然災害のように …
人財育成アウトプットありきのインプット
2022年7月1日 ashikaga 最適なインプット方法 学生の頃は基本的に『知識の詰め込み』です 「勉強って楽しいよね！大好き」という人もいるでしょうが「辛いもの」「努力で乗り切るもの」という考えがや …
働くを考えるミドル世代も新しいキャリアを考えよう
2022年6月28日 ashikaga 黒字リストラはこれからが本番 リーマンショックの時も『早期退職制度という名のリストラ』が多かったですが、現在大企業を中心に行われている早期退職は『黒字経営でもリストラをして …
シニアの働くを考えるシニアから学ぶ仕事の姿勢
2022年6月27日 ashikaga 日本の混沌期を生きてきたシニア世代 以前、８１歳で転職した女性が過去最高の収入を得たという話をしました このＨさんは中学を出て長野県から集団就職で東京へ出て働いている …
働くを考える早期退職制度は明か暗か
2022年6月3日 ashikaga よく耳にするＹ世代の悲痛な叫び 「もう何度も転職しましたが、まともな企業に勤めたことがありません」 Ｙ世代によく聞く言葉です Ⅹ世代もバブル崩壊を社会人として生 …
シニアの働くを考える老後格差に備える
2022年5月27日 ashikaga シルバー世代の格差 先日７０代の元社員のＴさんと話す機会がありました 現在の会社に吸収されるまでは「いつまでも働けるうちはうちにいていいよ」と前社長に言われていたらし …
仕事の心理学
